SA8000 es el principal estándar de Certificación Social, líder a nivel internacional, que proporciona un marco integral permitiendo a las organizaciones de todo tipo, independientemente de la industria y país, demostrar un trato justo con sus trabajadores. Se trata de un marco general creado por la Social Accountability International, organización internacional, cuyo objetivo principal es el de promover y mejorar las condiciones laborales.
El estándar SA8000 se basa en estándares de trabajo reconocidos internacionalmente, incluida la Declaración Universal de Derechos Humanos y los convenios de la ILO (International Labour Organization / Organización Internacional del Trabajo (OIT)), respetando, complementando y respaldando la legislación vigente que aplique.
La Norma SA8000 mide el desempeño social en ocho aspectos importantes para la responsabilidad social en los lugares de trabajo, impulsando la mejora continua en todos los aspectos de la norma. Las empresas destacan esta norma, por su enfoque riguroso para asegurar la más alta calidad de cumplimiento social en sus cadenas de suministro, sin sacrificar por ello los intereses comerciales.
Los elementos que integran la norma:
- Trabajo infantil
- Trabajo forzoso o bajo coacción
- Salud y seguridad
- Libertad de asociación y derecho a la negociación colectiva
- Discriminación
- Prácticas disciplinarias
- Horas de trabajo
- Remuneración
- Sistemas de gestión
El Ministerio de Trabajo y Economía Social proporciona el Documento Guía SA8000, con el que pretende ayudar a explicar la Norma SA8000 así como a implementar sus requisitos. También facilita ejemplos de métodos para verificar el cumplimiento y establece los requisitos voluntarios a ser cumplidos por los empleadores en el lugar de trabajo, incluyendo los derechos de los trabajadores, las condiciones en el centro de trabajo y los sistemas de gestión.
Compartimos con vosotros a continuación algunos beneficios para los trabajadores
Para conseguir la certificación SA8000, una organización tiene que demostrar que cumple una norma de seguridad y bienestar de los trabajadores. Los beneficios para los empleados que trabajan en organizaciones certificadas por SA8000 incluyen:
- Lugares de trabajo seguros y condiciones laborales saludables.
- Un salario digno.
- Mayor conciencia de los derechos y oportunidades.
- Mejores relaciones con la dirección y mayor participación en la toma de decisiones en el lugar de trabajo.
La certificación SA8000 proporciona una garantía sólida y fiable de que una organización está cumpliendo las expectativas de desempeño social, a la vez que mejora continuamente sus sistemas de gestión para abordar y prevenir riesgos laborales y sociales, siendo la validez de la certificación de un periodo de 3 años, tras los cuales se debe llevar a cabo nuevamente el proceso de renovación de la certificación.
La certificación SA8000 protege a más de 2 millones de trabajadores y cuenta con aproximadamente 4.500 entidades certificadas en todo el mundo.
Desde Qualen os podemos ayudar a llevar a cabo toda la implementación para obtener el Certificado en SA8000, siempre adaptándonos a las necesidades de cada organización y con el objetivo claro de ayudaros a dar el impulso necesario a la gestión ambiental y social de vuestra empresa.
No dudes en ampliar información a través de nuestro teléfono 659 01 93 28 o vía e-mail: info@qualen.es
